McKinsey, Boston Consulting Group ve Bain, giriş seviyesindeki çalışanların temel maaşlarını yüzde 4 ile yüzde 9 arasında artırdı. Yönetim danışmanlığı alanında öğrencilere rehberlik eden Management Consulted verilerine göre, bu artış teknoloji şirketlerinden gelen rekabetin hızlanmasıyla gerçekleşti.
Söz konusu zam kararı, önümüzdeki yaz ABD'deki şirketlere katılacak lisans ve işletme okulu öğrencilerini kapsıyor. Artışlar, konuya aşina olan kişiler ve Management Consulted tarafından incelenen teklif mektuplarıyla da doğrulandı.
Bu hamle, şirketlerin sektördeki yavaş büyümeyle mücadele ettiği dönemin ardından geldi. Danışmanlık firmaları teknoloji şirketlerinin işe alım rekabetinin azalmasıyla başlangıç maaşlarını ve ilk yıl ikramiyelerini üç yıl boyunca dondurmuştu.
Management Consulted Operasyon Direktörü Namaan Mian, "Büyük teknoloji şirketleri işten çıkarma ve küçülme sürecinden geçiyordu ancak bu dönemi atlattık ve şimdi işe alımların yeniden hızlandığını görüyoruz." dedi. Aynı zamanda yapay zeka laboratuvarlarının yeni mezunlar için geçerli birer durak haline geldiğini belirten Mian, "Üç yıl önce durum böyle değildi." ifadesini kullandı.
BCG maaşlarda en büyük artışı yaptı
Management Consulted verilerine göre, 2027 yılı için başlangıç maaşlarındaki en büyük artış BCG cephesinde yaşandı. Bunun temel nedeni, firmanın daha önce McKinsey ve Bain'in gerisinde kalmasıydı. Gelecek yıldan itibaren her üç şirket de ABD'deki yeni çalışanlarına aynı temel maaşı ödeyecek.
Lisans derecesine sahip olanlar için 120 bin dolar ödenecek. MBA derecesine sahip olanlar ise 200 bin dolar maaş alacak. Daha önce McKinsey ve Bain lisans mezunlarına 112 bin dolar, MBA mezunlarına ise 192 bin dolar ödüyordu. BCG ise her iki rakamın da 2 bin dolar gerisinde kalıyordu.
Firmanın Küresel İnsan Kaynakları Başkanı Alicia Pittman, "BCG, çalışmak için her zaman son derece rekabetçi bir firma oldu ve şu anda yüzde 1'in altında bir kabul oranıyla yılda yaklaşık 2 milyon başvuru alıyor." değerlendirmesini yaptı. Pittman, firmanın küresel yetenek tabanını yapay zeka mühendisleri, veri bilimcileri, BT mimarları ve derin endüstri uzmanlarıyla genişletmeye devam ettiğini sözlerine ekledi.
Yapay zeka sektörü büyümeyi destekliyor
Daha rekabetçi iş piyasası, danışmanlık gelirlerindeki büyümenin yeniden toparlanmasıyla aynı döneme denk geliyor. Bu toparlanma kısmen grupların yapay zekayı uygulamasına yardımcı olan çalışma dalgasıyla destekleniyor. Ancak büyüme, şirketlerin yeni dijital stratejiler uygulamak için danışmanlara yöneldiği Covid-19 salgını sonrasındaki zirvenin altında seyrediyor.
Yapay zeka, müşterilerin daha önce danışmanlara gönderebilecekleri işleri kendi bünyelerinde yapmalarına olanak tanıyor. Bu durum sektörün uzun vadeli geleceği üzerinde soru işaretleri yaratıyor.
Mian, "Başlangıç maaşlarındaki artışlar ve beklediğimiz maksimum performans ikramiyelerindeki yükseliş, talep hattı için güçlü sinyaller veriyor ve şirketlerin bir yıl sonra önlerinde olacak iş miktarı konusunda kendilerinden emin olduklarını gösteriyor." diye konuştu.
Elit danışmanlık şirketleri, yapay zekanın normalde alt düzey çalışanlar tarafından yapılan bazı görevleri otomatikleştirmelerine yardımcı olmasına rağmen, önemli sayıda mezunu işe almaya devam edeceklerini bildirdi.
McKinsey'in Kuzey Amerika Patronu Eric Kutcher bu ay yaptığı açıklamada, firmanın 2027 yılında bu yıla kıyasla yaklaşık yüzde 12 daha fazla yeni danışmanı işe almayı planladığını söyledi.
McKinsey'in Küresel Yetenek Çekme Eş Lideri Blair Ciesil, "Büyük yeteneğin ne kadar değerli olduğunu piyasanın bize söylemesini beklemiyoruz. Biz büyüdükçe, geleceğimizi şekillendirecek insanlara yaptığımız yatırım da büyüyor." ifadesini kullandı.
Araştırma şirketi Source Global, danışmanlık sektörü gelirlerinin önümüzdeki birkaç yıl içinde yüzde 5 ile yüzde 7 arasında büyümesini beklediğini açıkladı. Source Global Teslimat Direktörü Catherine Anderson yakın tarihli bir raporda, "2021 ve 2022'de gördüğümüz patlama olmayabilir ancak danışmanlık pazarı büyüyor." diye yazdı. Anderson, "Danışmanlığın geleceğini nasıl hayal ederseniz edin, veri ve teknoloji sunumlarına ve becerilerine duyulan ihtiyaç her şeyden önemlidir." değerlendirmesini yaptı.